>>492
辻っぽい

上層部ではブロックチェーンゲームに着目している様ですが、現場には全く話が降りてこなかった。
社内で盛り上げよう！と表向きは掲げながら、今までの技術や人材を生かして皆で新しい面白い物に挑戦しよう！など協力的ではなく、
現場と上層部の冷えた関係性に耐えられない。売り上げ１位の発表が全く嬉しく無かったです。 社員というより出向してる様な感覚で歯がゆかったです。

イエスマンだけで会社を作りたい経営陣に同調できない人たちの大規模な離職で現場が逼迫しています。