・社内で運営ノウハウやバグ改善情報を共有していない（「社内で競争させろ」を捻じ曲げて悪い意味にして使っている）
・引継ぎがうまく行っていない（従業員が普通に辞めるのではなく「逃げる」会社環境）
・日本人はバグを楽しんでいてバグらせれば課金してくれると思っている
・治したはずなのに治ってなかった



どれだ