@tsujitakuya2
今では笑い話ですが、起業した頃は社員に「なんで自分のように本気でやらないの？」と憤りと孤独を感じるヤバい社長でした。
その孤独を埋めるために共同経営にして孤独は緩和されたものの経営者の立場を失い、単独経営に戻した。
孤独や憂鬱から逃げると経営者ではなくなる。自分で考えて実行し、失敗したら自分で責任をとる。それが経営者という生き物。
社長は自己リスクで自分の意思決定で仕事をしているが、社員はそうではない。
ちゃんと社員が輝ける場所を作って、輝き方を見出して頑張らせないと自分では輝けない。自分で輝く人は独立する。