也｜ゲーム事業で売上100億達成
@tsujitakuya2
「社員に裏切られた」と言う経営者は、その人に必ず理由がある。僕も16年経営していると色々あったが、今思えばすべての原因は自分だった。
仕組みが甘かったり、報酬が低かったり、ケアが足りなかったり。普段は自責なはずの多くの経営者は、裏切りに関しては他責にして相手を責める。だから繰り返す。

内輪揉めしている会社などは外部から見ると、そりゃそうよね、とツッコミたくなるものばかり。