ujitakuya2
100人いれば100通りのモチベーションがある。マネジメントとは「どこに熱が宿るのか」を見極めること。報酬か、承認か、裁量か、成長か、複合的なものか。
当てずっぽうでモチベーション管理するマネージャーは、適当に薬を出すヤブ医者と一緒。一人一人に向き合ってちゃんとマネジメントできるのは普通は8人まで。