>>350　やれやれ、インターンの話を出した意味もよく理解できないらしい。

まずは就職時の面接で求人票に書いてある以上のことを聞かなければいけない会社ってどんな会社か答えてみたら？
あとは転職時の面接で就業条件を話すのは採用が決まる最後なんでね。いきなり条件の話をするのはバイト面接くらいだから。
インターンは現職と作業するところだと、求人票とは別に実際どの程度かが分かるわけ。大人をさっさとやってお互いをよく知ることのたとえだな。
桃色君が書類で落ちるのは最初のメッセージでフィルタリングにかかってポイされるのといっしょ。

PもPJも変なのがいるからな。お互いまともなの同士でマッチングしたいもの。