【中洲】JOYグループ 44 [無断転載禁止]©bbspink.com
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ジョイグループは、目先の利益のため、中国人及び韓国人を中心に外国人客を積極的に受け入れて
います。
外国人客の対応は条件付きであることを、経営者がブログにごく小さな文字で記載していますが、
建前です。外国人客と性交できるソープ嬢が少ないのであれば、わざわざリスクの高い外国人客を
受け入れる必要はないはずです。
フロントでの受け応え程度の日本語さえ話せれば、無条件に受け入れ、全ての在籍嬢に性交させて
いるのが実態です。
このように、従業員によるチェック機能がザル同然のため、外国人客が「ＪＯＹＧＲＯＵＰ本来の
サービスが可能」な嬢を指名した場合、リスクを回避することは極めて困難です。 昨年９月、博多ブルーシャトーの従業員に料金７万円余りを支払い、その料金の一部を売春行為の
対価として取得するソープ嬢と、同店舗の個室で、コンドームを使用せずに性交したことにより、
梅毒に感染してしまいました
数ヶ月後、身体のあちこちに発疹が出たため病院で検査を受診したところ、梅毒と判明しました
この店を含むジョイグループは、在籍嬢に検査義務を課していなかったり、中国人や韓国人などの
外国人客を受け入れていたりすることを、後になって知りました… 生をしている嬢ではなく「生を余儀なくされている嬢」であることがなぜ分からないのだろうか？
必要に迫られて業界入りするわけだが「ＨＩＶや性感染症にかかる危険よりも、今すぐ必要な金を
優先させている」にすぎないのだ
Ｓ着だと客が付きにくくなる＝Ｓ着だと収入が減ってしまう、あるいは、中洲のジョイグループの
ような、生中出しが前提の悪質店においては、Ｓ着にすると手取りを減らされてしまう形で経済的
支配を受け、客と生で性交することを実質的に強要される、ということもあるであろう 私はNSのお店だけは断じて勧めません！
NSで働くと必ず様々な病気をもらうことになります！
HIVなど取り返しのつかない病気になりかねません！
そんなの運が悪いだけでしょ
なんて軽く考えないでください！
実際友人でNSで働いてHIVに感染した人がいます(/_;)
私は散々彼女にS着店で働くことを勧めましたが、
彼女はもう手遅れでした・・・
自分だけ運がいい保証なんてどこにもありません。
それに、HIVに感染しなくても、
今まで出会ったNSで働いている人の多くから
2週間に1回はクラミジアになる
いつ検査してもクラミジアか淋病だ、
365日毎日抗生物質を飲んで検査にひっかからないようにしている
検査は替え玉に行かせている
クラミジアなんて病気のうちに入らない
コンジローマが膣内にできてすべて焼き払って大変だった
などとんでもない話を聞きます((+_+)) クラミジアはれっきとした病気です。
感染しやすい病気だし、
正しく抗生物質をのんだら治ります。
でも、病気ですよ！
クラミジアやその他の性病に感染していると
HIVの感染確率も7倍にまで跳ね上がります！
性病に感染している間は当然出勤停止になります。
なので、当然その間は稼げません。
しょっちゅう様々な性病にかかる結果、
休みがちになって、治療費もかかって、
NSで働いた場合、1日あたりの稼ぎがS着で働くより多くても
月トータルで考えた場合に
S着店で働くのと結局大差ないようです。
毎日抗生物質を飲むことで性病の感染を防いでいる
という人もいましたが、
毎日抗生物質を飲んでいると、体に悪いだけでなく、
耐性菌を作りかねません。
カンジダ膣炎にもなりやすくなります。
大して稼げないのに、自分の寿命を縮めるような行為や
日々病気にかかったり、かかることを恐れたり、
そこまでしてNSで働く価値がありますか？
私は絶対にないと思うよ。 NS店に通っている男性の皆様も
ここまでを読んでどう思われましたか？
HIVに罹患している男性が、
自暴自棄になってNS店などに通い
HIVウイルスをばらまこうとしているという噂も聞いたことがあります。
自分だけ病気にならない保証がどこにありますか？
病気になった場合、
自分の人生を台無しにしたり、
ご家族やパートナーがいらっしゃる方は
その人たちも苦しめるのですか？
クラミジアの父親からクラミジアの菌が赤ちゃんの目に感染して
赤ちゃんが失明した話も聞いたことがあります。
NS店に通うのは是非やめてください。
一時の快楽ですべてを失う可能性があります。 NSにこだわる男性は自分に自信がない
という統計結果もあります。
自分に何かしらのコンプレックスがあって、
子孫を残す機会が極端に少ないとどこかで自覚しているため、
本能的にNSにこだわるのだそうです。
自分に自信がある男性ほど
NSに固執しないそうです。
実際、私が接客してきた
確固たる自分を持っていて、きちんと自分を認めてあげられているな
と感じたお客様はNSを求めるようなことはしませんでした。
自分に自信がない、何か埋められない寂しさがあるのだと感じた人ほど
NSを要求する傾向にありました。
NSにこだわる方は、今一度この記事を読んで
自分の胸に手を当てて、自分自身のことを考え直してみてください。
NSにこだわる自分が恥ずかしいと思いませんか？
先に自分自身を精神的にいい状態へ持っていくように
心がけてください。 ＤＭＭが１８禁部門の名称を全く別ものに変えたみたいだね
単に１８禁コンテンツを販売するだけであっても下半身産業というレッテルを貼られちゃうからね
一般企業として経済活動を行う上でも社員として勤務する上でも
下半身産業のイメージは大きな足枷となってしまうみたいだなぁ
イメージ以前に法規制も年々厳しくなってるし… 「あの人はソープ店の常連だ」とか「あの会社はソープ店を買収した」とかの風聞は社会的評価を
著しく下げる
損害賠償請求訴訟に発展した際には「ソープランドでは法律で禁止されている管理売春が行われて
いることは公知の事実である（東京地判平成１５・７・２５）」と、明確に判示されている
公知、つまり、ソープランドに対する世間一般の認識である
さらに謂えば、その業務内容は犯罪行為（売春助長行為）であるから、下半身ビジネスのなかでも
最底辺に位置する極めて悪質な業種といえよう
法定刑が長期３〜１０年の懲役とされている罪がボロ着集めでチャラになるほど世の中は甘くない
せめて、売春を行う場所を提供する業によって得た犯罪収益を寄附する程度のことをしなければ、
裁判官の心証形成に何ら影響を及ぼすことはない ホームページが稚拙
⇒社員の能力レベルが低い可能性がある
「誤字・脱字がある」
「文章が文法的におかしい」
「最終更新から時間がたっている」
「すでに終了したイベントやセミナーなどの案内を載せている」
「見にくい、使いにくい」
「デザインが全体的にダサい」
「会社概要や業務内容をみても、何の会社かよくわからない」
これらの点が複数当てはまる会社には重々留意しておきたい。 会社概要、仕事内容の説明が「抽象的」
⇒人気がない／後ろめたい仕事であることを隠している可能性がある
典型例
１）オフィスのIT化に関するコンサルティング
２）ハウスメンテナンスアドバイザー
３）セールスマーケティング
４）コーポレートプロフェッショナルアドバイザー
５）アミューズメントスタッフ
ご覧の通り、一見してクリエイティブな印象の横文字を使うことで、なんとなくイメージがよくな
り、仕事の実態が見えにくくなってしまう、ということがあるのだ。特に求人情報の詳細を読んで
も、はっきりと「○○を売る仕事です」と記載されていない場合は注意が必要だ。募集に苦労し、
離職率が高い会社や職種ほど、「コンサルティング」「マーケティング」といったフレーズを多用
することが多い。このような抽象的なキーワードが出てきたら「怪しい」と感じるとともに、「商
材は何か？」「具体的に何をするのか？」といった点について納得いくまで確認することをお勧め
したい。 入社ハードルの低さが強調されている
⇒人が集まらない会社、もしくは仕事内容である可能性が高い
「学歴不問」
「未経験者可」
「転職回数不問」
「フリーター歓迎」
「将来は独立も可能」
「すぐに月収○○万円」
こういった会社は、おそらく「そこまでしなければ採用できない理由がある」に違いない。
ハードワーク、プレッシャー、給与面、社風など、何かしら問題がある可能性が高いし、文字通り
猿でもできるようなルーティンワークだったとしても、結局「その仕事をどれだけやってもスキル
にならない」ことになる。いずれにせよ、なぜそうまでして採用しなければならないのか、確認し
ておく必要があるのだ。 おサルさんにも、チョンモ（ＹＯＭＯ）のような池沼にも、チャイナマンのようなパワー系池沼にも務まるお仕事が「個室付浴場業（売春場所提供業）」でございます（笑） ジョイグル某従業員のＦＢマジで草
勤務先「専業株式投資」やって
チョンモ（ＹＯＭＯ）と寸分違わぬ自称投資家
まあ売春施設や怪しいアリバイ会社の名前なんて書けんわな
人には言えんし職務経歴としてもマイナスやし
下半身産業従事者の悲哀やな
淫売屋の大将・安武チャイナマン見てるぅ〜？
嬢や店舗スタッフでもないのにこの有様ですよ
ジョイグル従業員が勤務先や仕事内容を偽ったり隠したりしないで済むよう「個室付浴場業（売春
場所提供業）」のイメージアップに、口先だけでなく真剣に取り組みましょう！
目指せ！売春防止法廃止！
頑張れ！下半身ビジネスマ〜ン！ 【ジョイグループが抱える職業コンプレックス】
売春場所提供業(淫売屋)と関係のない会社を装う
売春場所提供業(淫売屋)という自分の職業を隠す
売春場所提供業(淫売屋)従事者と思われたくない
売春場所提供業(淫売屋)＝やましい、という自覚
売春場所提供業(淫売屋)に対する偏見を自ら助長
世間一般の認識のせいにしてＳＮＳで嘆き、騒ぐ
売春防止法に違反している事実には一切触れない 2018/09/05 18:04
動画「甲（以下、「本件動画」という。）」をアップロードし、不特定多数の者が閲覧できる状態
に置いた「Ｙ（以下、「本件ユーザー」という。）」は、本件動画に登場する複数名の女性との間
で、人に売春をさせることを内容とする契約をする（売春防止法１０条１項）とともに、同女性ら
に対し、本件ユーザーが管理支配する店舗「甲（本件動画タイトルと同じ名称）」の個室を、売春
を行う場所として提供することを業とする（同法１１条２項）ものであるところ、本件動画の内容
は、同法６条２項３号にいう「広告その他これに類似する方法により人を売春の相手方となるよう
に誘引すること」に当たり、同法に違反しているため、直ちに削除を求めます。
本件動画のような、売春を助長するコンテンツが YouTube から排除されることを願います。 何人もの客に生中出しされる長時間連勤のＮＳ嬢
今しがた別の客に精液をぶちまけられた汚マンコ
クラミジア、ヘルペス、尖圭コンジローマ、淋菌
梅毒、Ｂ型肝炎、アメーバ赤痢、ＨＩＶ(エイズ)
うげえぇェェェェェェェェェェェェェェェェェ🤮 中国人にも生中出しされる外国人客可ＮＳ店の嬢
今しがた中国人に精液をぶちまけられた汚マンコ
クラミジア、ヘルペス、尖圭コンジローマ、淋菌
梅毒、Ｂ型肝炎、アメーバ赤痢、ＨＩＶ(エイズ)
うげえぇェェェェェェェェェェェェェェェェェ🤮 【危険情報】ジョイグループは、在籍嬢に対し、
ＨＩＶ＆性感染症の検査結果の提出義務を課して
いないため、検査受診それ自体が嬢の自由意思に
委ねられてしまっています。従って、ＨＩＶ又は
何らかの性感染症に罹患している嬢を出勤させて
いる可能性があります。十分注意してください。 【危険情報】目先の利益のために衛生を無視して
外国人客ＯＫの嬢が誰であるかを明らかにしない
ジョイグループは１８年３月１日、在籍嬢のうち
コンドームなしで遊客と性交させている者を示す
「本来のサービス」表示を、グループ全６店舗の
ＨＰから一斉に削除し、ＮＳ嬢の特定もできなく
してしまいました。従って、ＨＩＶ＆性感染症の
リスクが高い嬢を避けることが、より一層困難と
なりました。十分注意してください。 【感染対策】福岡・中洲のジョイグループなど、
売春婦らに対し、ＨＩＶ＆性感染症の検査義務を
課していなかったり、外国人の遊客をあてがって
いたりする性風俗店を利用する場合、相手となる
売春婦について、上記検査の受診状況、長期間の
欠勤の有無、ＮＳサービスの可否、外国人客との
性交の可否等なるべく多くの質問を店員に対して
行ってください。予約時にこれらの質問を行い、
その会話を録音したうえで売春婦に確認するなど
してもよいでしょう。 【ジョイグループにおける性感染症スパイラル】
ＮＳ／外国人客／検査義務なし／抗生物質の常用
→感染嬢の発生→遊客を介して嬢から嬢へ感染→
複数の嬢が勤務不能に陥る→個室の稼働率低下→
売上減→系列店の嬢を配置転換／退店嬢に対して
復帰要求／嬢の募集→不足人数を補填→(最初へ) これはラチがあかんな。みんな爆サイに移動しよ！
次スレもいらんやろ。この状態じゃ 【ＪＯＹＧＲＯＵＰ本来のサービスが可能です】
この表示を、グループ全店舗のホームページから
一斉削除したことについて、アホの統括は「客と
会話が出来る」などとお粗末な言い訳に終始して
いるが、削除した本当の理由は、ホスラブなどで
ＨＩＶ＆性感染症リスクを盛んに指摘されている
ことへの対策か、あるいは、今年１月末に中洲の
ソープランドが県警による摘発を受け、経営者と
従業員数名が、売春防止法違反（場所提供業）の
容疑で逮捕されたことに怯えたがゆえの対策か、
どちらかであろう。どれほど頭の悪い淫売屋でも
所謂「自由恋愛」などという既に３０年以上前に
最高裁で排斥されている詭弁が、よもや通用する
とは思っていないだろうから 【ジョイグループ経営者及び従業員らの知情性】
実質的経営者が「本来のサービス」表示の削除を
指示したことについて、「客と会話が出来る」と
述べていること、遊客が掲示板に「ＮＳの可否は
店員が丁寧に教えてくれた」等の書込みを行って
いることなどから、上記経営者及び従業員らは、
在籍するソープ嬢全員がグループ各店舗の個室で
不特定多数の遊客を相手として売春を行っている
ことを、明らかに認識しているといえる。 ジョイグループは、目先の利益のため、中国人及び韓国人を中心に外国人客を積極的に受け入れて
います。
外国人客の対応は条件付きであることを、経営者がブログにごく小さな文字で記載していますが、
建前です。外国人客と性交できるソープ嬢が少ないのであれば、わざわざリスクの高い外国人客を
受け入れる必要はないはずです。
フロントでの受け応え程度の日本語さえ話せれば、無条件に受け入れ、全ての在籍嬢に性交させて
いるのが実態です。
このように、従業員によるチェック機能がザル同然のため、外国人客が「ＪＯＹＧＲＯＵＰ本来の
サービスが可能」な嬢を指名した場合、リスクを回避することは極めて困難です。 昨年９月、博多ブルーシャトーの従業員に料金７万円余りを支払い、その料金の一部を売春行為の
対価として取得するソープ嬢と、同店舗の個室で、コンドームを使用せずに性交したことにより、
梅毒に感染してしまいました
数ヶ月後、身体のあちこちに発疹が出たため病院で検査を受診したところ、梅毒と判明しました
この店を含むジョイグループは、在籍嬢に検査義務を課していなかったり、中国人や韓国人などの
外国人客を受け入れていたりすることを、後になって知りました… 生をしている嬢ではなく「生を余儀なくされている嬢」であることがなぜ分からないのだろうか？
必要に迫られて業界入りするわけだが「ＨＩＶや性感染症にかかる危険よりも、今すぐ必要な金を
優先させている」にすぎないのだ
Ｓ着だと客が付きにくくなる＝Ｓ着だと収入が減ってしまう、あるいは、中洲のジョイグループの
ような、生中出しが前提の悪質店においては、Ｓ着にすると手取りを減らされてしまう形で経済的
支配を受け、客と生で性交することを実質的に強要される、ということもあるであろう NSにこだわる男性は自分に自信がない
という統計結果もあります。
自分に何かしらのコンプレックスがあって、
子孫を残す機会が極端に少ないとどこかで自覚しているため、
本能的にNSにこだわるのだそうです。
自分に自信がある男性ほど
NSに固執しないそうです。
実際、私が接客してきた
確固たる自分を持っていて、きちんと自分を認めてあげられているな
と感じたお客様はNSを求めるようなことはしませんでした。
自分に自信がない、何か埋められない寂しさがあるのだと感じた人ほど
NSを要求する傾向にありました。
NSにこだわる方は、今一度この記事を読んで
自分の胸に手を当てて、自分自身のことを考え直してみてください。
NSにこだわる自分が恥ずかしいと思いませんか？
先に自分自身を精神的にいい状態へ持っていくように
心がけてください。 ＤＭＭが１８禁部門の名称を全く別ものに変えたみたいだね
単に１８禁コンテンツを販売するだけであっても下半身産業というレッテルを貼られちゃうからね
一般企業として経済活動を行う上でも社員として勤務する上でも
下半身産業のイメージは大きな足枷となってしまうみたいだなぁ
イメージ以前に法規制も年々厳しくなってるし… 「あの人はソープ店の常連だ」とか「あの会社はソープ店を買収した」とかの風聞は社会的評価を
著しく下げる
損害賠償請求訴訟に発展した際には「ソープランドでは法律で禁止されている管理売春が行われて
いることは公知の事実である（東京地判平成１５・７・２５）」と、明確に判示されている
公知、つまり、ソープランドに対する世間一般の認識である
さらに謂えば、その業務内容は犯罪行為（売春助長行為）であるから、下半身ビジネスのなかでも
最底辺に位置する極めて悪質な業種といえよう
法定刑が長期３〜１０年の懲役とされている罪がボロ着集めでチャラになるほど世の中は甘くない
せめて、売春を行う場所を提供する業によって得た犯罪収益を寄附する程度のことをしなければ、
裁判官の心証形成に何ら影響を及ぼすことはない ホームページが稚拙
⇒社員の能力レベルが低い可能性がある
「誤字・脱字がある」
「文章が文法的におかしい」
「最終更新から時間がたっている」
「すでに終了したイベントやセミナーなどの案内を載せている」
「見にくい、使いにくい」
「デザインが全体的にダサい」
「会社概要や業務内容をみても、何の会社かよくわからない」
これらの点が複数当てはまる会社には重々留意しておきたい。 会社概要、仕事内容の説明が「抽象的」
⇒人気がない／後ろめたい仕事であることを隠している可能性がある
典型例
１）オフィスのIT化に関するコンサルティング
２）ハウスメンテナンスアドバイザー
３）セールスマーケティング
４）コーポレートプロフェッショナルアドバイザー
５）アミューズメントスタッフ
ご覧の通り、一見してクリエイティブな印象の横文字を使うことで、なんとなくイメージがよくな
り、仕事の実態が見えにくくなってしまう、ということがあるのだ。特に求人情報の詳細を読んで
も、はっきりと「○○を売る仕事です」と記載されていない場合は注意が必要だ。募集に苦労し、
離職率が高い会社や職種ほど、「コンサルティング」「マーケティング」といったフレーズを多用
することが多い。このような抽象的なキーワードが出てきたら「怪しい」と感じるとともに、「商
材は何か？」「具体的に何をするのか？」といった点について納得いくまで確認することをお勧め
したい。 入社ハードルの低さが強調されている
⇒人が集まらない会社、もしくは仕事内容である可能性が高い
「学歴不問」
「未経験者可」
「転職回数不問」
「フリーター歓迎」
「将来は独立も可能」
「すぐに月収○○万円」
こういった会社は、おそらく「そこまでしなければ採用できない理由がある」に違いない。
ハードワーク、プレッシャー、給与面、社風など、何かしら問題がある可能性が高いし、文字通り
猿でもできるようなルーティンワークだったとしても、結局「その仕事をどれだけやってもスキル
にならない」ことになる。いずれにせよ、なぜそうまでして採用しなければならないのか、確認し
ておく必要があるのだ。 おサルさんにも、チョンモ（ＹＯＭＯ）のような池沼にも、チャイナマンのようなパワー系池沼にも務まるお仕事が「個室付浴場業（売春場所提供業）」でございます（笑） ジョイグル某従業員のＦＢマジで草
勤務先「専業株式投資」やって
チョンモ（ＹＯＭＯ）と寸分違わぬ自称投資家
まあ売春施設や怪しいアリバイ会社の名前なんて書けんわな
人には言えんし職務経歴としてもマイナスやし
下半身産業従事者の悲哀やな
淫売屋の大将・安武チャイナマン見てるぅ〜？
嬢や店舗スタッフでもないのにこの有様ですよ
ジョイグル従業員が勤務先や仕事内容を偽ったり隠したりしないで済むよう「個室付浴場業（売春
場所提供業）」のイメージアップに、口先だけでなく真剣に取り組みましょう！
目指せ！売春防止法廃止！
頑張れ！下半身ビジネスマ〜ン！ 【ジョイグループが抱える職業コンプレックス】
売春場所提供業(淫売屋)と関係のない会社を装う
売春場所提供業(淫売屋)という自分の職業を隠す
売春場所提供業(淫売屋)従事者と思われたくない
売春場所提供業(淫売屋)＝やましい、という自覚
売春場所提供業(淫売屋)に対する偏見を自ら助長
世間一般の認識のせいにしてＳＮＳで嘆き、騒ぐ
売春防止法に違反している事実には一切触れない 2018/09/05 18:04
動画「甲（以下、「本件動画」という。）」をアップロードし、不特定多数の者が閲覧できる状態
に置いた「Ｙ（以下、「本件ユーザー」という。）」は、本件動画に登場する複数名の女性との間
で、人に売春をさせることを内容とする契約をする（売春防止法１０条１項）とともに、同女性ら
に対し、本件ユーザーが管理支配する店舗「甲（本件動画タイトルと同じ名称）」の個室を、売春
を行う場所として提供することを業とする（同法１１条２項）ものであるところ、本件動画の内容
は、同法６条２項３号にいう「広告その他これに類似する方法により人を売春の相手方となるよう
に誘引すること」に当たり、同法に違反しているため、直ちに削除を求めます。
本件動画のような、売春を助長するコンテンツが YouTube から排除されることを願います。 【罪となるべき事実】
被告人株式会社Ａ（以下，「被告会社」という。）は，福岡市中央区赤坂○丁目○番○号に本店を
置き，同市博多区中洲所在の個室付き浴場「甲グループ」（以下，「本件６店舗」という。）を営
むもの，被告人Ｂは，本件６店舗を実質的に経営し，同店舗の代表者としてその業務全般の統括，
売春婦の面接，売春報酬の査定等を行うもの，Ｃは，被告会社の代表取締役として本件６店舗の管
理を行うもの，Ｄは，被告会社の従業員として売春婦のスケジュール管理，インターネットを使用
した集客活動，遊客の対応等を行うものであったところ，被告人Ｂは，Ｃ及びＤと共謀の上， 第１：被告会社の業務に関し，複数回にわたり，複数の女性との間で，同人らをして，本件６店舗
で不特定の遊客を相手に対償を受けて性交させ，その対償を同人らと分配取得する旨約し，もって
それぞれ人に売春をさせることを内容とする契約をした。
第２：被告会社の業務に関し，本件６店舗と契約した売春婦らが，不特定多数の遊客を相手として
売春するに際し，その情を知りながら，遊客らから入浴料を徴して上記売春婦及び遊客らに本件６
店舗の個室を使用させ，もって売春を行う場所を提供することを業とした。 【法令の適用】
１．罰条
⑴被告人Ｂについて
第１の所為：契約毎に刑法６０条，売春防止法１０条１項
第２の所為：刑法６０条，売春防止法１１条２項
⑵被告会社について
第１の所為：契約毎に刑法６０条，売春防止法１０条１項，１４条
第２の所為：刑法６０条，売春防止法１１条２項，１４条
２．没収
被告会社との関係：組織的な犯罪の処罰及び犯罪収益の規制等に関する法律（以下，「組織犯罪処
罰法」という。）１３条１項１号，１５条１項本文
３．追徴
被告人両名との関係：組織犯罪処罰法１３条１項１号，１６条１項 ■ このスレッドは過去ログ倉庫に格納されています
