>>334
そうなんだ⁈
うちの会社は年間70%の有休消化義務があるから、年間で17日は公然と休める。
時間休暇扱いでバラせば回数的にはもっと自由になる。
が、休みをほとんど風俗の都合に当ててるから、家族からしたら俺はほとんど有休を使わない会社員に見えてるようだ。