部下や後輩に改善を求めるのが最近はいかに難しいかだよ
おれたちが若かったころなら、先輩からゲンコツ指導(リアルに殴られはしなくても)だったかもだけど
もしマジメに改善を求めるならいまの若いヤツの性格をよく考えてやらないとだぜ、職場もオンナも基本は同じだよ
まあ関係が切れてもイイならそこまで気を使う必要ないけどね